Corps des Jeunes Volontaires de l’Union Africaine, 2026

Les candidatures sont désormais ouvertes pour la cohorte 2026 du Corps des Jeunes Volontaires de l’Union Africaine (CJV-UA). Le programme recherche de jeunes professionnels africains prêts à servir en tant que volontaires de l’UA pour une période de 12 mois. L’utilisation obligatoire du modèle de CV spécifique de l’UA n’est pas une suggestion. C’est une règle. L’ignorer est à vos risques et périls.

Le programme vise à renforcer le rôle des jeunes en tant qu’acteurs clés des objectifs de développement de l’Afrique, en améliorant leur participation à l’élaboration des politiques ainsi qu’à la conception et la mise en œuvre d’interventions pertinentes en faveur de l’Agenda 2063 de l’Union Africaine, « L’Afrique que nous voulons ». Autrement dit, ils recherchent des personnes capables d’agir, pas seulement d’en parler.

Le programme de volontariat pour la jeunesse de l’UA rassemblera des personnes de différents horizons pour partager compétences, connaissances, créativité et apprentissages afin de construire un continent plus intégré, prospère et pacifique, porté par ses citoyens. Les opportunités de volontariat visent à développer le professionnalisme et le sens des responsabilités chez les participants, renforçant ainsi leur employabilité. C’est du moins la théorie.

Détails du programme

• Institution d’accueil : Commission de l’Union Africaine.
• Domaines d’activité : Divers, couvrant les secteurs d’intervention de l’UA.
• Nombre de postes : 50.
• Durée : 12 mois.
• Lieu d’affectation : Dans les États membres de l’UA.
• Groupe cible : Ouvert aux ressortissants des États membres de l’UA.

Avantages du programme du Corps des Jeunes Volontaires de l’Union Africaine

La Commission de l’Union Africaine et ses partenaires couvriront l’intégralité des coûts de la formation préalable au déploiement et du déploiement lui-même pour les candidats retenus. Ils bénéficient des éléments suivants :

• Billet d’avion aller-retour en classe économique depuis votre ville d’origine jusqu’à votre lieu d’affectation ;
• Une modeste allocation mensuelle pour couvrir les frais de subsistance ;
• Une couverture d’assurance maladie ;
• Un passeport de service de l’UA ;
• Des opportunités de formation et de mentorat ;
• Une indemnité de fin de mission après avoir accompli avec succès les douze mois de service.

Critères d’éligibilité au Programme du Corps des Jeunes Volontaires de l’Union Africaine

Pour postuler à ce programme de volontariat pour la jeunesse de l’UA, les candidats doivent répondre aux critères suivants. Ils sont assez précis :

1. Être citoyen d’un État membre de l’UA, que vous viviez sur le continent ou dans la diaspora ;
2. Être âgé de 18 à 35 ans (vous devez avoir moins de 35 ans à la fin des 12 mois, faites donc le calcul en conséquence) ;
3. Être titulaire d’une qualification certifiée post-secondaire (enseignement technique, licence, master, etc. Pas de relevés de notes) ;
4. Être disponible pour consacrer 12 mois à une mission de volontariat en 2026/27 ;
5. Être disposé à vivre et à travailler dans un autre État membre de l’UA ;
6. Maîtriser au moins une langue de travail de l’UA (arabe, anglais, français, kiswahili, portugais, espagnol) ;
7. Justifier d’au moins une année d’expérience vérifiable en volontariat et d’une année d’expérience professionnelle.

Par ailleurs, le programme recherche de jeunes leaders motivés qui incarnent les qualités suivantes. Si cela vous correspond, continuez à lire :

• Incarnent l’esprit du panafricanisme ;
• Sont engagés en faveur des valeurs communes de l’Afrique : intégration, paix et développement ;
• Incarnent l’esprit de service et de leadership serviteur ;
• Font preuve d’un haut niveau de professionnalisme ;
• Sont orientés solutions et capables de démontrer des résultats ;
• Sont capables de travailler et de s’épanouir dans des environnements exigeants et multiculturels, y compris en contexte post-conflit ;
• Respectent les diversités culturelles, intellectuelles, religieuses et linguistiques ;
• Possèdent de solides compétences relationnelles et organisationnelles ;
• Sont flexibles, indépendants et motivés.

Comment postuler au Programme du Corps des Jeunes Volontaires de l’Union Africaine

Les candidats intéressés par ce programme d’opportunités en Afrique doivent suivre les étapes ci-dessous :

1. Rendez-vous sur le site carrières de l’UA à l’adresse jobs.au.int. Cliquez sur « Search Jobs » (Rechercher des offres), puis sur la publication AUYVC. Si vous avez déjà un compte, connectez-vous. Sinon, créez-en un.
2. Saisissez vos informations personnelles sur le portail en ligne.
3. Joignez les documents suivants :
   • Votre CV professionnel actualisé, en utilisant le modèle de CV obligatoire de l’UA (Cliquez ici pour télécharger le modèle) ;
   • La page d’identité de votre passeport (ou carte nationale d’identité) ;
   • Une copie de votre diplôme le plus élevé (pas de relevés de notes) ;
   • Une lettre de recommandation (de moins de deux ans) attestant de vos qualités de leadership.
4. Joignez votre lettre de motivation. Dans votre lettre de motivation, veuillez répondre aux questions suivantes :
   • Pourquoi voulez-vous devenir volontaire de la jeunesse de l’Union Africaine ?
   • Qu’est-ce qui fait de vous le meilleur candidat pour l’CJV-UA ?
   • Quelles compétences apportez-vous à l’CJV-UA et à l’organisation qui vous accueillera ?
5. Relisez votre candidature et soumettez-la avant la date limite.

La date limite de soumission des candidatures est le 10 avril 2026 à 23h59 (heure d’Afrique de l’Est, EAT). Pour plus de détails sur le Corps des Jeunes Volontaires de l’Union Africaine (CJV-UA), veuillez consulter la page officielle. Et non, l’UA ne facture aucun frais pour le traitement des candidatures. Si quelqu’un vous demande de l’argent, fuyez.